Trilha das Descobertas - 2ª Edição

Proponente: Instituto Evoluir Cultural Coordenador Geral e Responsável Técnico: Fernando Monteiro da CunhaCoordenador de Produção: Cláudia Diogo Pereira e Thais BurattoAssistente de Produção: Raquel Souza e Rosângela PereiraO proponente é responsável pela gestão total do processo decisório, sendo de sua própria equipe a Coordenação Administrativa-Financeira e Coordenação Geral (equipe do proponente). EQUIPE INSTITUTO EVOLUIRCoordenador Geral e Responsável Técnico: Fernando Monteiro da Cunha Fundador da Jatobá Cultural e Diretor de Projetos. Coordena projetos focados na melhoria das condições de ensino e promoção da cultura. Ao longo dos últimos 10 anos, participou em mais de 20 projetos oferecendo consultoria e treinamento e serviços para órgãos públicos, setor privado, ONGs, associações de base e organizações financiadoras.São atribuições e responsabilidades do Coordenador Geral:a) supervisionar todas as atividades do projeto, considerando o somatório de participação simultânea nestesb) autorizar gastosc) certificar os documentos fiscaisd) selecionar o grupo de colaboradores, os quais atuarão no projetoe) distribuir as competências entre os colaboradores, bem como autorizar viagens e/ou representações que se fizerem necessárias nos exatos limites de atuação do projetof) decidir sobre a conveniência e mérito da produção editorial advinda do projetog) decidir sobre métodos e técnicas a serem utilizadas, respeitando a definição inicial do projetoh) aplicar recursos em estrita obediência ao Plano de Trabalhoi) somente autorizar gastos para os quais existam recursos financeiros no projetoj) não autorizar contratações/pagamento de serviços prestados por pessoas físicas sem o cumprimento das formalidades de enquadramento na legislação previdenciária, trabalhista e fiscal do prestadorl) elaborar e encaminhar ao Ministério da Cultura, dentro dos prazos estabelecidos, os relatórios técnicos do projetom) elaborar e encaminhar ao Ministério da Cultura, dentro do prazo legal, as prestações de contas relativas ao projeto, obedecidas às disposições de regulamentação do Minc.Coordenadora de produção – Cláudia Diogo pereiraEspecializada em Gestão de Projetos Culturais, formada em Artes Cênicas e Pedagogia, iniciou carreira em 1998 como arte-educadora em ONGS e escolas públicas. Ao longo dos últimos 15 anos trabalhou como palestrante e formadora de educadores na área do brincar e arte educação; desde 2012 criou a empresa Volta e Meia, especializada na criação de projetos ludopedagógicos, ambientação de espaços lúdicos e mediações destes espaços.Coordenadora de produção - Thais BurattoÉ formada em Gestão Ambiental pela Universidade de São Paulo. Atua como coordenadora de programas educacionais desde 2014. É consultora para o desenho de experiências de aprendizagem e também é facilitadora de formação de professores. Atualmente está cursando um MBA em Gestão de Projetos pela Universidade de São Paulo. Atualmente é coordenadora de produção do projeto Baú das Artes. Assistente de produção - Raquel Souza Raquel está cursando Gestão de Políticas Públicas na Universidade de São Paulo (USP) é pesquisadora no Centro de Direitos Humanos da FGV. Também possui técnico em Gestão de Projetos e Administração e acredita na mudança por meio da educação e de projetos. Já atuou dentro de várias temáticas relacionadas à Gestão de Projetos, Sustentabilidade, Diversidade e Gestão de Parcerias, tanto Institucionais como governamentais. Assistente de produção - Rosângela PereiraFormada em Produção Cultural de Eventos Artísticos, e cursando a graduação em Processos Gerenciais- UNICESUMAR. Atua na área de produção de projetos socioculturais realizados com o apoio das Leis de Incentivo Fiscal à Cultura São atribuições e responsabilidades do Coordenador de produção e Assistente de Produção:a) planejar, organizar e supervisionar as atividades de produção, dentro das especificações e padrões de qualidade estabelecidos, visando a assegurar o cumprimento dos objetivos previstos no projetob) supervisionar a elaboração dos materiais de produção, visando à otimização dos recursos produtivos disponíveisc) supervisionar a elaboração dos cronogramas de produção, visando a garantir a melhor alocação da mão de obra, equipamentos e materiaisd) supervisionar a elaborado do plano de execução e cronograma de execução propostose) participar de discussões relativas a desenvolvimento dos produtos, por meio da interação com o departamento de desenvolvimentof) controlar as despesas gerais de produção, visando a contribuir para a redução de custos nesses itensg) analisar e avaliar os aspectos econômicos do processo produtivo, no tocante a mão de obra e quantidade de materiais consumidos, visando a identificar oportunidades ou alternativas que permitam a redução de custosh) definir fluxo de trabalho necessários para manter o fluxo de produção e maior produtividade dos recursos humanos do projetoi) estudar, desenvolver e/ou aperfeiçoar processos, equipamentos, fornecedores etc., bem como estabelecer controles de processos, visando garantir melhor qualidade e maior produtividadej) acompanhar e controlar sistematicamente o desempenho da produção, por meio da análise de indicadores apropriados, propondo os planos e ações necessários, visando assegurar o cumprimento das metas e objetivos estabelecidosk) supervisionar as atividades de inspeção de materiais e de controle de qualidade, visando assegurar conformidade com as especificações e padrões de qualidade estabelecidosl) supervisionar as atividades de estocagem, expedição, frete e distribuição de produtos acabados, visando assegurar conformidade com as especificações estabelecidas-São atribuições e responsabilidades do Coordenador Administrativo / Financeiro:a) controlar as despesas gerais de produção, visando a contribuir para a redução de custos nesses itensb) efetuar todos os pagamentos referentes às despesas do projeto, de acordo com a Lei n° 8.313/1991c) coordenar as notas fiscais, extratos bancários e relação de pagamentosd) efetuar a retenção e os recolhimentos de impostos e contribuições que incidirem sobre os recursos movimentados, serviços contratados, ou obrigações decorrentes de relações de trabalho