Plano Anual de Manutenção do TCGB 2026

Iúry Bugmann Ramos - Diretor Geral QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL – administrativo, financeiro, educação, PROJETOS. Experiência áreas Administrativa e Financeira, forte atuação em gestão, planejamento e projetos; Vivência nos setores Financeiro, de Educação e Treinamento – Gerente de Projetos; Professor universitário na Graduação e pós-Graduação, nos Núcleos de Administração e Finanças; Autor do livro “Eu, o meu dinheiro e o Mercado Financeiro” (Ed. Nova Letra); Mestre em Desenvolvimento Regional; Fluência no idioma inglês. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Teatro Carlos Gomes - (04/2024 - atual) - Diretor Financeiro Energética Tech (2020 - atual) - Gerente Financeiro. Empresa desenvolve projetos na área de Energia para grandes empresas DLB Tecnologia (2016 – 2020) - Diretor Administrativo Comercial de empresa desenvolvedora de soluções para treinamento e educação corporativa e acadêmica. Responsável pelo desenvolvimento de uma plataforma de LMS (Learning Management System) para treinamento corporativo, formação de time de vendas e desenvolvimento de estratégia de marketing digital. Uniasselvi – EAD – Ensino a Distância (2009-2016) - Coordenador de Ensino responsável pelo processo de atualização de 450 Cadernos de Estudos voltados para o Ensino à Distância, incluindo elaboração e regularização dos contratos com os professores autores, renovação e regularização dos livros e cadernos de conteúdo. Após fusão com o grupo Kroton, soma-se a responsabilidade específica pelo setor de Contas a Receber, tendo reduzido o índice de inadimplência da empresa de 8,6% para 5,9% com ações estratégicas Fundação Cultural de Blumenau (2005–2009) - Diretor Administrativo Financeiro da Secretaria Municipal de Cultura. Implantação de sistemas de controle, orçamento e planejamento. Manutenção do patrimônio e patrimônio histórico. Banco Sudameris – Banco Real (2002–2003) Banco Safra (1996–2002) Melita Bona, Coordenação Pedagógica. Professora aposentada - Universidade Regional de Blumenau (2018). Mestre em Educação pelo PPGE/ME da FURB e Licenciatura Plena em Educação Artística. Docente e coordenadora do Curso de Música da FURB; exerceu as funções de vice-diretora do Centro de Ciências da Educação, Artes e Letras;coordenadora pedagógica do Programa Institucional Artes na Escola/PIAE - polo FURB e coordenadora do Subprojeto de Música do PIBID da FURB (2003/2018). Regente do Coral Espírito Santo da Paróquia Centro de Blumenau (2002/2010); Educadora musical na Educação Básica em escolas da rede particular de ensino de São Paulo (1986 a 1999) e desde 2001 realiza um projeto de musicalização com idosos, no Lar Elsbeth Koehler, como voluntária. Atualmente, integrante do Grupo de Pesquisa Arte e Estética na Educação, do PPGE da FURB e do Grupo de Pesquisa em Musicologia do Vale do Itajaí (Cnpq) na linha de Pesquisa, Musicologia e Educação Musical. Juliana da Cunha da Silva, Coordenação de Produção Bacharel em Turismo e Lazer pela Universidade Regional de Blumenau em 2008. Atua como Produtor Cultural. Dentre eles destacam-se: Controller para Projeto Cultura Viva, do Teatro Carlos Gomes, Projeto Cultural viabilizado pelo PIC/SC. - Apoio de palco para Projeto Música para Vida, da Orquestra de Câmara de Blumenau. Projeto Cultural viabilizado pelo PIC/SC. Apoio de Produção para Projeto Temporada de Concertos da Igreja Espírito Santo, da Igreja Luterana Centro Blumenau. Projeto Cultural viabilizado pelo PIC/SC. Assistente de Produção para o Projeto Caminhos da Música da Orquestra de Câmara de Blumenau. Atuou como Coordenadora Geral de Eventos na Associção Dramático Musical Carlos Gomes de 2009 a 2017, exercendo atividades como Coordenação da equipe de eventos, cênico, e cenotécnico. Organização e coordenação de eventos sociais, empresariais e culturais. Coordenação da logística dos eventos. Atendimento e suporte ao cliente, pós- venda, negociação e fechamento de contratos. Elaboração de relatórios financeiros. De 2017 a 2021 atuou como Gerente de Contas em rede hoteleira, tendo como atividades Gerenciamento da carteira de clientes. Prospecção denovos negócios e parcerias. Relacionamento com clientes potenciais. Análise e apresentaçãode relatórios de vendas. Acompanhamento de market share. Manutenção de CRM. Resolução de conflitos com clientes e fornecedores. Negociação de tarifas e apresentação de propostas comerciais. Participação no programa de Gerente Trainee, respondendo como gerente da unidade aos finais de semana. Participação no programa de Melhorias, propondo e executando ações que visam o desenvolvimento e melhorias de processos internos. Esclarece-se que a Sociedade Dramatico Musical Carlos Gomes tem a previsão de remuneração para a entidade proponente deste projeto, contudo não caracteriza repasse a sua diretoria executiva, pois estes são voluntários em suas funções. A proponente terá auto remuneração na rubrica COORDENAÇÃO GERAL, para a responsabilidade na gestão dos recursos, seleção de fornecedores, organização das ações indicadas no objeto da proposta, acompanhamento das etapas na captação, aplicação financeira, pagamentos, execução das etapas, respostas a possíveis diligências ou questionamentos do MINC, prestação de contas e relatório final.